Norge
Bygge-underentreprise og sjak til projekter i Norge
For norske byggevirksomheder og hovedentreprenører påtager vi os afgrænsede arbejdspakker som underentreprenør (underentreprenør) med egen ledelse og egen formand. Også rekruttering og udvælgelse for industri- og logistikvirksomheder.
Det organiserer vi
Underentreprise i byggeriet
Vi overtager en klart afgrænset arbejdspakke ud fra jeres tegninger, mængdefortegnelse eller arbejdsbeskrivelse – med vores egen formand og et ansvar, der er fastlagt i kontrakten.
Læs mere →Sjak til arbejdspakker
Et sjak med egen formand leverer en aftalt arbejdspakke efter en entrepriseaftale.
Læs mere →Bemanding til industri og logistik
Medarbejdere til virksomheder inden for produktion, lager, logistik og andre brancher – for en aftalt periode og efter en aftalt model.
Læs mere →International rekruttering
Vi udvælger specialister, som I ansætter direkte i jeres virksomhed.
Læs mere →Mobilisering og koordinering
Én kontaktperson: dokumenter, rejse, aftaler om indkvartering og kommunikation med holdet gennem hele projektet.
Læs mere →
Samarbejdsmodeller
Underentreprise på grundlag af en entreprisekontrakt (entreprise)
Vi leverer et aftalt resultat under egen ledelse, med egen formand og eget værktøj, og er ansvarlige for vores del. I Norge vurderes det ud fra, hvordan arbejdet reelt er organiseret, om en aftale er ægte underentreprise eller arbejdsudleje — ikke ud fra, hvad kontrakten kaldes.
Levering af arbejdskraft
Udlejning af arbejdskraft fra vikarbureauer (innleie) til byggearbejde på byggepladser er begrænset i Norge og ikke tilladt i flere fylker, herunder Oslo; til byggeri tilbyder vi derfor ægte underentreprise, ikke arbejdsudleje.
Direkte ansættelse
Vi udvælger specialister, som I ansætter.
Hvis kapacitet arbejder på jeres projekt
- Egne medarbejdere og formænd – når de er ledige i jeres projektperiode.
- Partnerhold og underentreprenører, som vi samarbejder med på kontrakt.
- Specialister udvalgt til den konkrete opgave.
I tilbuddet angiver vi, hvilken kapacitet der skal arbejde, hvem der leder arbejdet, og hvem der er medarbejdernes arbejdsgiver. Vi lover ikke antal medarbejdere eller tidsfrister på forhånd – dem bekræfter vi ud fra det konkrete behov.
Regioner, hvor vi søger projekter
Vi modtager forespørgsler fra hele landet. Vi har ikke kontorer i disse byer – holdet kommer ud til byggepladsen.
- Oslo
- Bergen
- Stavanger
- Trondheim
- Drammen
Sådan fungerer en underentreprise i Norge
Indberetning til skatteforvaltningen
Opgaven og de arbejdstagere, der er udstationeret til den, indberettes til den norske skatteforvaltning (Skatteetaten) — kunden indsender RF-1199, og entreprenøren indsender RF-1198 — så snart kontrakten er indgået og kort efter, at arbejdet er påbegyndt.
HMS-kort på byggepladsen
Enhver arbejdstager på byggepladsen skal bære et gyldigt HMS-kort (HMS-kort), udstedt gennem en udsteder godkendt af Arbeidstilsynet; det bestilles, når virksomheden og arbejdstagerne er registreret.
Retten til at arbejde afhænger af nationalitet
EU-/EØS-borgere bevæger sig frit og medbringer kun en A1-blanket vedrørende social sikring. Medarbejdere fra lande uden for EØS har normalt brug for en norsk opholds- og arbejdstilladelse fra UDI, medmindre en særlig undtagelse gælder, og det er ikke i sig selv tilstrækkeligt at have en opholdstilladelse et andet sted i EØS. For hver enkelt medarbejder bekræfter vi tilladelsen eller undtagelsen hos UDI, før arbejdet begynder — intet sker automatisk.
Almengjort løn
Mindsteløn og -vilkår følger den almengjorte (allmenngjort) kollektive overenskomst for byggebranchen; de gældende vilkår fremgår af tilbuddet.
En ægte underentreprise, ikke udlejning
Da udlejning af arbejdskraft til byggeri er begrænset, leveres arbejdet som en ægte entreprise — med egen ledelse, egen formand og eget værktøj og med ansvar for resultatet. Dette vurderes ud fra, hvordan arbejdet reelt udføres, ikke ud fra kontraktens betegnelse, og vi kan dokumentere det.
Specialiserede arbejdspakker
Separate arbejdsområder – hver med beskrivelse, samarbejdsmodeller og forespørgselsformular.
- TræhuseMontage af træhuse i træskelet, vægge, etagedæk og tagelementer for entreprenører og træhusproducenter i Europa. Send en projektforespørgsel.
- JordarbejdeJordarbejde, udgravning, byggegruber, ledningsgrave og klargøring af byggepladsen med gravemaskineførere for entreprenører i Europa. Send en forespørgsel.
- Beton og armeringArmering, forskalling og betonarbejde som arbejdspakke i underentreprise med egen formand for hovedentreprenører i Europa. Send tegninger eller mængder.
- ByggepladsholdByggepladshold med formand til store projekter: klargøring af byggepladsen, materialehåndtering og hjælp til fagene. EU og EØS.
Fag, I kan efterspørge
Vælg et fag – underentrepriseforespørgslen åbner. I Norge arbejder byggesjak efter en entrepriseaftale.
Sådan foregår samarbejdet
- 01
Forespørgsel
Arbejdets art, sted, fag, omtrentligt antal og tidspunkt – så meget, som I ved. En e-mail er nok.
- 02
Vurdering og tilbud
Vi undersøger mulighederne og den juridiske model og udarbejder et individuelt skriftligt tilbud.
- 03
Kontrakt og dokumenter
Vi aftaler omfang, ansvar og indkvartering og udarbejder de dokumenter, værtslandet kræver.
- 04
Mobilisering og udførelse
Holdet ankommer efter den aftalte plan, og I har én kontaktperson for hele projektet.
Dokumenter og regelefterlevelse
- Medarbejdere fra EU/EØS, der udstationeres til Norge, medbringer en A1-blanket vedrørende social sikring — dette er ikke retten til at arbejde. Medarbejdere, der ikke er statsborgere i EU/EØS, har normalt brug for en norsk opholds- og arbejdstilladelse fra UDI, medmindre en særlig undtagelse gælder; en opholdstilladelse fra et andet EØS-land giver ikke i sig selv ret til at arbejde i Norge. Kravet, eller en eventuel undtagelse, bekræftes for hver enkelt medarbejder, før arbejdet begynder.
- Opgaven og de udstationerede arbejdstagere indberettes til den norske skatteforvaltning (Skatteetaten): kunden indberetter kontrakten (RF-1199), og entreprenøren indberetter sine arbejdstagere (RF-1198).
- Enhver arbejdstager på en norsk byggeplads skal have et gyldigt HMS-kort (HMS-kort), som kræves af Arbeidstilsynet, og lønnen følger den almengjorte (allmenngjort) kollektive overenskomst for byggeri.
De konkrete krav afhænger af arbejdets art, kontraktmodellen og medarbejdernes status, og derfor bekræfter vi dem særskilt for hvert projekt. Denne information er ikke juridisk rådgivning og indebærer ikke automatisk tilladelse eller egnethed.
Indkvartering
Vi anbefaler, at kunden eller hovedentreprenøren stiller indkvartering til rådighed. Vi accepterer også andre løsninger: Nonstop Group arrangerer den efter særskilt aftale, udgifterne refunderes eller deles, en anden løsning, eller vilkårene er endnu ikke afklaret.
Send en projektforespørgsel
Vælg det, der passer jer. Telefonnummer er valgfrit, og vi svarer skriftligt. Priser og vilkår gives individuelt.
Ofte stillede spørgsmål
Andre markeder
01Hvilke arbejder kan I påtage jer som underentreprenør?
Vi kan påtage os arbejdspakker i beton, armering, forskalling, murerarbejde, indvendig finish og montage. Omfanget vurderer vi ud fra jeres tegninger eller mængdeopgørelse.
02Kan I møde op med et komplet sjak?
Vi sammensætter holdet efter behovet: af egne arbejdstagere, partnersjak eller specialister udvalgt til projektet. Bemanding, formand og startdato bekræftes i tilbuddet.
03Hvem sørger for indkvartering?
Vi anbefaler, at kunden stiller indkvartering til rådighed. Hvis det ikke er muligt, drøfter vi andre løsninger – ingen af dem forhindrer jer i at sende en forespørgsel.
04Hvad koster det?
Vi offentliggør ikke priser. Vi udarbejder et individuelt tilbud ud fra arbejdets omfang, varighed og vilkår.